友情提示：感谢您关注华夏检验检测网！网络诈骗花样多，前往应聘面试时，最好与亲朋好友告知去向，以便安全应聘面试，祝大家顺利找到好工作！求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！
行政文员(28056次浏览)
岗位职责
1、负责全体员工的人事档案管理工作，负责建立健全员工的人事档案。
2、负责新进员工试用期的跟踪考核，提薪及转正合同的签订并完善相应档案资料。
3、负责统计汇总员工考勤情况，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况。
4、负责员工劳动合同的签订、续签、变更、解除、争议，负责社保申报、划帐、人员增减变动、生育保险报销等工作。
5、负责公司社会商业保险金的缴纳及管理。
6、负责公积金开户、缴存、封存等工作。
7、负责公司员工体检、旅游、年会组织工作。
8、组织公司各种活动的策划。
9、负责办公用品采购计划制定及物品领取管理。
10、完成领导安排的临时工作。
任职资格
1、有1年以上工作经验。
2、熟练使用电脑及办公软件。
3、学习能力强，沟通能力强。
持证要求
无
职位福利
住房公积金，年终奖，法定节假日，话补，餐补，周末双休，五险
其他说明
填写简历后即可申请
收藏
▎该公司其他岗位查看所有其他岗位>>
行政文员面议
大专及以上|1年以上工作经验
不限|无▎类似岗位智能推荐查看更多岗位>>
-
8-10k
嘉兴威凯检测技术有限公司
本科及以上|不限
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
-
5-8k
嘉兴威凯检测技术有限公司
本科及以上|不限
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
-
5-8k
嘉兴威凯检测技术有限公司
本科及以上|不限
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
-
5-8k
广东海业岩土工程有限公司
大专及以上|3年以上
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
-
5-8k
广东海业岩土工程有限公司
大专及以上|3年以上
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
-
面议
深圳市华科质量技术有限公司
大专及以上|3年以上
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
