友情提示:感谢您关注华夏检验检测网!网络诈骗花样多,前往应聘面试时,最好与亲朋好友告知去向,以便安全应聘面试,祝大家顺利找到好工作!求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!
1.严格按照电子、理化等领域的校准规程、规范或作业指导书要求开展校准活动,并出具校准原始记录和报告。
2.协助部室负责人完成新项目的开发、CNAS资质能力的建设、计量建标相关工作。负责编制作业指导书、评定测量不确定度;
3.参加校准质量保证活动,稳定性考核,期间核查,能力验证,测量审核等。
1. 本科及以上学历,电子类、理化、测控类等专业优先。
2. 熟悉理化领域校准规程、规范,熟悉理化测试仪器设备的技术性能并能熟练操作;
3. 熟悉理化常见项目的校准工作;能在部室负责人带领下独立完成新项目的开发、计量建标等工作;具有独立学习和攻克技术难题能力;
4. 沟通协调能力强,具有团队合作意识。
5. 有扎实的计量基础知识,持有计量相关资格证者优先。
无
五险一金,专业培训,年终奖金,绩效奖金
本科及以上|3年以上工作经验
不限|无8-10k
嘉兴威凯检测技术有限公司
本科及以上|不限
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
5-8k
嘉兴威凯检测技术有限公司
本科及以上|不限
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
5-8k
嘉兴威凯检测技术有限公司
本科及以上|不限
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
5-8k
广东海业岩土工程有限公司
大专及以上|3年以上
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
5-8k
广东海业岩土工程有限公司
大专及以上|3年以上
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
面议
深圳市华科质量技术有限公司
大专及以上|3年以上
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------