友情提示:感谢您关注华夏检验检测网!网络诈骗花样多,前往应聘面试时,最好与亲朋好友告知去向,以便安全应聘面试,祝大家顺利找到好工作!求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!
1.负责研发产品气、液路的设计工作;
2.负责与气液路相关的部分结构设计工作;
3.负责泵、阀、管路、接头等流体元器件选型和测试;
4.负责分析和解决测试过程中出现的问题;
5.负责设计、测试过程中开发文档的编制。
1.本科及以上学历,机械电子工程、机械制造及自动化、能源与动力工程等;
2.2年以上流体相关设计经验,具有医疗器械行业工作经验者优先;
3.熟悉流路设计基本原理,对常用流体元器件的结构原理、应用场合和故障模式等比较熟悉;
4.掌握结构设计软件solidworks,会使用流体仿真软件Fluent优先;
5.工作严谨细致,有钻研精神,具有较强分析和解决问题能力,具备团队合作精神和独立工作能力。
无
详情请面议
本科及以上|3年以上工作经验
不限|无8-10k
嘉兴威凯检测技术有限公司
本科及以上|不限
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
5-8k
嘉兴威凯检测技术有限公司
本科及以上|不限
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
5-8k
嘉兴威凯检测技术有限公司
本科及以上|不限
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
5-8k
广东海业岩土工程有限公司
大专及以上|3年以上
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
5-8k
广东海业岩土工程有限公司
大专及以上|3年以上
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
面议
深圳市华科质量技术有限公司
大专及以上|3年以上
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------